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作为欧洲**的经济强国，德国在经济、教育、医疗等诸多方面的优势都是十分显著的，这也是吸引人们移民德国的重要因素。德国目前是全球第二大移民接收国，相较于排名..的美国，德国开始接纳移民的时间要远远晚于后者，那么，它有何种魅力，使其短时间内一跃成为全球第二大.受欢迎的移民国家呢?原因总结如下：
移民政策简单
相比于其他传统的移民国家，移民德国的限制明显少很多，没有移民监、没有语言要求、不需要打分、不需要排期。此外，作为欧盟国之一，可自由畅行欧洲27个欧盟国和26个申根国。
**的教育
德国拥有着着悠久的高等教育传统。德国政府对教育的**重视支持也为德国教育的发展成为可能，小学到大学，公立学校对持有德国籍、德国..居留签证、创业及工作签证的子女，一律免费。在教育方面的这些优势，近年来吸引了来自世界上越来越多的学生来德国就读深造。
..的医疗水平
德国拥有世界上.古老的全民医疗保健系统和全球...的医疗设备，医师培养模式严谨，且仅接受本国医师培养认证，在备受关注的癌症治疗领域，德国注重早期癌症筛查，近15年来德国的肿瘤死亡率不断下降。
在医疗保险方面，德国实施的是强制保险，即在德国生活工作的外国居民，无论收入的高低，都必须参加医疗保险，每个人也就都可以获得平等的保障。据统计，德国医疗支出约占该国GDP的11%，看病时多数医疗费用由保险公司向医院诊所直接支付。除了少数的个人自费费用外，病人不必再支付医疗费用。
宜人的生活环境
德国位于海洋西欧和大陆东欧气候，整体气候宜人，冬季无寒冬，夏季无酷暑。据《美国新闻和世界报道》 2018年排名，德国位居全球.佳国家第三位;《每日邮报》2018年排名，全球宜居国家第四位;环境优美，噪音污染小，慕尼黑等四个城市排名世界.安静城市前十位。
完善的福利制度
提到德国，必定少不了它的福利制度，除了以上所提到的教育福利和医疗福利制度之外，德国在其他方面的福利也相当完备。凡是德国的公民、持有长期居留签证者及其配偶都可以享受生育福利。育龄妇女在怀孕期间及其产后短期间内享受法律保护不被解雇，而且继续享受工资，夫妻双方可共同享受福利，可申请总时间长度为3年的育儿时间，且继续享受部分工资。
育儿福利
在德国出生的新生儿从出生之月就开始算起，而外国移民来的儿童则从入境德国的当月开始算起。儿童补贴金是按月领取的，具体为：..个、第二个孩子192欧元，第三个孩子198欧，第四个孩子223欧。每个孩子都可以拿到18岁，18岁以后如果要继续读书，可以拿到25岁，如果没读书也没找到工作，可以拿到21岁。18岁以上的孩子如果年收入超过7680欧元，则不能拿儿童补贴了。
养老福利
连续缴纳5年社保则达到退休年龄(男65，女60)后可以享受标准养老金的1/3，即每年可以有一万多欧元退休金;若连续缴纳15年，则可以享受标准养老金，达到退休年龄后每年可以领取3万多欧元(按照5万年薪计算)。65岁以后，每月.低可领取1750欧的养老金。
工作福利
一般情况下，德国年法定工作日187天。德国国家法律严格规定，禁止休息日和节假日加班;除特殊行业如商店、餐厅，即使周末营业，也必须每个员工每周休息两天，且享受六周带薪休假。如果在周日和假日需要加班，员工可获得很高的补贴并且不用缴税。
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